HRMOSの「組織診断サーベイ」は、従業員エンゲージメントと組織パフォーマンスの観点から従業員の声を可視化し、組織課題を特定する機能です。
専門家が設計した網羅的なサーベイ（全10カテゴリ・74問）を用いて定期的に従業員の意見を収集。結果は自動で集計・分析され、eNPSを活用した相関分析により優先改善すべき課題が一目で判明します。また、自由回答もテキストマイニングで解析されるため重要な指摘を見逃しません。
HRMOSの人事データベースと連携したレポートで部署ごとの傾向把握も容易です。直感的なUIと手厚いサポートにより、専門知識がなくてもスムーズに導入・運用できる点も特徴です。
